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私たちは精神科専門医を中心とする
産業保健コンサルティングチームです。
現在の産業保健体制に
課題や違和感を抱えている企業を
体制の再構築から運用まで支援します。
人事担当者の皆さま
社内産業保健スタッフの皆さま
今の困りごとをお聞かせください。

3つのお約束
Medical Expertise
産業医学・精神医学の専門性:
産業医としても精神科医としても十分なトレーニングを受けた医師が、確かな専門性に基づき、質の高いサービスを提供します。
Equity
公平性・適正な判断:
最新の法令や判例、社会情勢の変化に即した、公平かつ適正な判断を提供し、健全な労働環境の実現と企業のリスク軽減を支援します。
Dialogue
対話を重視したアプローチ:
どのような場面においても対話の姿勢を大切にし、お一人お一人の気持ちを尊重して、丁寧な説明を心掛け、納得感の醸成に努めます。
メッセージ
私たちは、現在の産業保健体制に課題や懸念を感じている企業を支援する、精神科専門医である産業医を中心とした産業保健コンサルティングチームです。
現在の産業保健体制は、十分に機能しているでしょうか。
たとえば復職支援において、
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回復が十分でない段階で主治医判断のみで復職が進む。
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過度な配慮が続き、健全な労務提供が難しい状態が長期化する。
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不調要因や再発予防策の整理が不十分なまま復職し、再発を繰り返す。
こうした声は多くの企業で聞かれます。
これらは個人の健康問題にとどまらず、職場全体の安全性やモチベーション、さらには企業の信頼性や生産性にも影響し得る、体制設計と運用の課題です。
私たちは、今ある課題に対して産業医学・産業精神医学に基づき、安全で健全な復職を実現する体制の再構築と確実な運用を支援します。
また、復職支援に限らず、衛生委員会や職場巡視、健康診断判定、ストレスチェックなど、さまざまな産業保健の場面において、質の高いサービスを提供し、機能する産業保健体制の確立を支援します。
皆さまとともに、実効性のある健康管理体制の再構築と運用を進め、安心して、充実感を持って働ける職場を増やすことが、私たちのミッションです。
